افزایش دستمزد مربیان کودک در انتاریو !
انتاریو حداقل دستمزد مربیان دوران کودکی (ECE) را در اکثر مراکز نگهداری از کودکان دارای مجوز به 23.86 دلار در ساعت در سال آینده افزایش می دهد که از افزایش برنامه ریزی شده 20 دلاری بیشتر است. این استان امیدوار است که این افزایش کمبودهایی را که مانع رشد برنامه ملی 10 دلاری در روز می شود، کاهش دهد.
مدافعان گفته اند که کمبود ECE مانع از رشد این بخش شده است و بسیاری از مراکز مجبور به بستن اتاق ها به دلیل کمبود کارکنان شده اند. استفان لچه، وزیر آموزش و پرورش، استراتژی نیروی کار مراقبت از کودکان خود را در نوامبر منتشر کرد، که شامل افزایش کف دستمزد می‌شود که دولت می‌گوید دستمزد اولیه انتاریو برای ECE را از یکی از پایین‌ترین در کانادا به یکی از بالاترین‌ها تبدیل می‌کند.
مقامات وزارتخانه هشدار داده اند که انتاریو ممکن است تا سال 2026 8500 ECE کوتاه داشته باشد، سالی که این استان امیدوار است تا 86000 فضای جدید تحت سیستم ملی مراقبت از کودکان ایجاد کند. بخشی از قراردادی که انتاریو با دولت فدرال برای پیوستن به برنامه ملی 10 دلار در روز امضا کرد، تعیین کف دستمزد ساعتی 18 دلار در سال 2022 و افزایش آن به میزان 1 دلار در سال به 25 دلار بود.
طبق استراتژی جدید لچه، کف سال آینده به 23.86 دلار در ساعت افزایش می یابد و هر سال 1 دلار در ساعت افزایش می یابد، تا 25.86 دلار در سال 2026.
استراتژی ملی 10 دلار در روز در کانادا
دولت کانادا بر این باور است که همه خانواده ها در کانادا باید به آموزش اولیه و مراقبت از کودکان با کیفیت بالا، مقرون به صرفه و انعطاف پذیر دسترسی داشته باشند، صرف نظر از اینکه در کجا زندگی می کنند. برای مقرون‌به‌صرفه‌تر کردن مهدکودک، هزینه‌های مراکز مهدکودک برای خانواده‌های دارای فرزند در 92 درصد مراکز دارای مجوز و مهدکودک‌های خانگی 50 درصد کاهش یافته است و قرار است تا سال 2026 به طور متوسط روزانه 10 دلار کاهش یابد.
این اهداف در همه جا در خارج از کبک، جایی که یک سیستم آموزش اولیه و مراقبت از کودکان مقرون به صرفه و به خوبی تثبیت شده در حال حاضر وجود دارد، قابل اجرا هستند. تقریباً نیمی از استان‌ها و مناطق در حال حاضر به طور متوسط (یا کمتر) مراقبت از کودکان را روزانه 10 روز دارند. نه تنها مراقبت از کودکان مقرون به صرفه و با کیفیت برای آینده کودکان مهم است، بلکه با اجازه دادن به والدین بیشتر، به ویژه مادران، برای مشارکت در نیروی کار و دستیابی به امنیت اقتصادی بیشتر، برابری جنسیتی بیشتری را ترویج می‌کند.
در مجموع، مراقبت از کودکان با کیفیت بالا، اقتصاد کانادا را رشد می‌دهد، به زنان بیشتری اجازه می‌دهد وارد نیروی کار شوند و به هر کودکی در کانادا کمک کند تا بهترین شروع زندگی را داشته باشد.
